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El éxito es el resultado de una receta de varios ingredientes y todos están en ti

El éxito es el resultado de una receta de varios ingredientes y todos los tienes a tu alcance

Hablamos de éxito y enseguida nos viene a la cabeza aquella persona que hemos tenido como modelo a seguir, aquel tenista, cantante o miembro de la familia, aunque tendamos, la mayoría de las veces, a ver el éxito aislado y no reconozcamos el esfuerzo que ha tenido ese alguien para llegar a la cima y lo que tiene que hacer para sostenerse. Esa cima que se alcanza paso a paso, poco a poco, a veces, esos pasos se hacen más llevaderos y se recorren con cierta celeridad y a veces el camino se hace más arduo. De más está decir que ese camino es diferente para cada uno, ya que también el concepto de éxito dista de ser el mismo para cada uno de nosotros. Así que empezamos por definir ese concepto: ¿Qué es para ti el éxito? Una vez aclarada esta pregunta, deberías preguntarte ¿Qué voy a hacer para conseguirlo? Y por último, ¿Cómo sabré que lo habré logrado?

El éxito puede ser para ti conseguir pasar un exámen o tener millones en el banco. La noción de éxito es subjetiva y relativa. La mayoría de las veces lo asociamos a grandes hazañas y no nos damos cuenta que con los pequeños logros también somos exitosos. Ese éxito está ligado a un objetivo y a la consecución de ciertas metas. Para llegar a ellas, hace falta ponerse a caminar para alcanzarlas y ver qué depara el camino y atisbar cómo gestionar lo imprevisible. Serán esos momentos los que sacarán tus miedos a flote y harán que dudes de si merece la pena o no el abordar los mismos, pero superarlos te dará la fuerza suficiente para continuar.

“La vida no es fácil, para ninguno de nosotros. Pero… ¡Qué importa! Hay que perseverar y, sobre todo, tener confianza en uno mismo. Hay que sentirse dotado para realizar alguna cosa y que esa cosa hay que alcanzarla, cueste lo que cueste”.

Marie Curie

El cueste lo que cueste requiere de esfuerzo y de superación. Como si de una receta se tratara, hay que mezclar un poquito de compromiso, confianza, comunicación, adaptabilidad, actitud y acción:

  • Compromiso a largo plazo: con el objetivo y contigo mismo. Si te comprometes con llegar a la cima, llegarás aunque tengas que sortear piedras en el camino. El compromiso se adquiere de principio a fin. No merece la pena que empecemos con mucho entusiasmo en los comienzos y que tras “X” tiempo lo tiremos todo por la borda. El espíritu de lucha constante te llevará a alcanzar aquello que te hayas propuesto y que seas fiel al compromiso que has adquirido. En el proceso necesitarás de una buena dosis de inteligencia emocional para evitar que tus emociones te controlen. Más bien deberás aprender a gestionarlas. Tendrás momentos de “no puedo”, “no lo voy a conseguir” y esas creencias tendrás que rebatirlas y demostrarte que ellas no van a poder contigo. Aunque haya momentos de flaqueza, si mantienes el foco en el objetivo, podrás sortear con más facilidad esos momentos. El compromiso con nuestro objetivo, ya sea laboral o personal, no surge espontáneamente, se desarrolla cuando conectamos con lo que perseguimos. Ese compromiso lo adquirimos alineándonos con nuestros valores, principios y creencias.

 

“El compromiso es una acción en el lenguaje que transforma una promesa en realidad. Es la palabra que habla con coraje de nuestras intenciones y son las acciones que hablan más alto que nuestras palabras. El compromiso es el material que forja nuestro carácter y es el poder para cambiar las cosas. Es el triunfo diario de la integridad sobre el escepticismo”.

Jim Selman

  • Confianza: Según Ralph Waldo Emerson: “La confianza en sí mismo es el primer secreto del éxito”. Si creemos que podemos, podremos vencer cualquier obstáculo. Es en los momentos en los que flaqueamos, en los que  esa falta de confianza hace que la rueda se pinche y vayamos a otra velocidad y empecemos a creer que no lo conseguiremos, cuando debes recordar, que la confianza sirve para exteriorizar el potencial que se tiene, y si te conoces lo suficiente, sabrás cuáles son tus recursos y podrás “tirar” de ellos para avanzar con más tesón y apoyo. Confianza en que lograrás lo que te has propuesto y confianza, además en el camino. La clave de la confianza es el compromiso, las dos están interrelacionadas.

 

  • Comunicación: Una competencia transversal que se hace indispensable para alcanzar el éxito profesional y personal. Cómo te comunicas dice mucho de ti, tanto a nivel interpersonal como intrapersonal. Lograr comunicar tus metas de una forma clara, concisa y efectiva, será la mejor carta de presentación, primero porque cuando tú lo tienes claro, lo transmites mejor y a la hora de presentar tu proyecto, idea, negocio, etc, a otras personas transmitirás seguridad con el mensaje. A la hora de, por ejemplo, de hacer contactos nuevos, el mensaje que transmites tiene que impactar a la persona que tienes al otro lado, para que esta te pueda recordar.

 

  • Actitud: Una actitud positiva y de superación es la clave para el éxito. Disposición de actuar en cualquier momento en pro de lo que nos hemos propuesto y en lo que hemos creído, requiere de un cambio sostenido en el tiempo, al igual que un cambio de hábito.

 

“La diferencia entre una persona que vive una vida mágica y otra que vive una vida rutinaria y monótona no está en sus circunstancias, sino en sus actitudes. La actitud es el pincel con el que la mente colorea nuestra vida, y somos nosotros quienes elegimos los colores”

Adam Jackson

 

  • Adaptabilidad: Tienes la capacidad de cambiar cómo absorbes la información, de cambiar de perspectiva para adaptarte a cada reto que encontrarás hacia tu camino hacia el éxito, porque lo que creemos que es llano, se vuelve tortuoso y es ahí donde tu capacidad de adaptación, se vuelve esencial para alcanzar el éxito. No todo camino A, te lleva a B,  puedes que te lleve a un laberinto hasta que encuentres lo que andabas buscando. Te abrirá a una nueva forma de ver el mundo. ¿Cuántas veces te ha pasado que has organizado tu día y cuando menos te lo esperas has tenido un imprevisto que tiene que ser solucionado de inmediato?

 

  • Acción: Sin acción no hay cambio, no hay éxito. Salir de la zona de confort es fundamental y dar los primeros pasos hacia un nuevo camino todavía sin explorar nos lleva a tomar decisiones para conseguirlo. La acción es lo que produce el cambio y que tomemos acciones nuevas nos lleva a nuestro camino hacia el éxito. Nadie dijo que fuera fácil pero la satisfacción de haberlo conseguido será mayor que la de no haber tomado acción para lograrlo.

 

En el camino, pregunta ¿Quién me puede ayudar a conseguirlo? ¿Quién es tu modelo a seguir? ¿Qué valores tiene esa persona y qué valores compartes con esa persona?

Estamos rodeados de personas que nos sirven de referente, en el mundo del deporte, sin ir más lejos, Rafael Nadal nos ha dado más de un millón de momentos en la cancha de tenis y fuera de ella en los que ha demostrado que es un ejemplo a seguir por su compromiso con lo que hace, la confianza en su juego y en él mismo y una actitud de lucha para volver al terreno de juego tras varias adversidades. Hasta quién no era amante de este deporte, nos hemos doblegado ante él y le han seguido porque con cada juego, Rafael Nadal nos ha dado una lección y se ha convertido en el referente de muchas personas, que ven en él la materialización de un modo de vida, de unos comportamientos íntegros asentados en tres pilares fundamentales como son: la autodisciplina, la responsabilidad y la superación de límites. Pase lo que pase él convierte cada ocasión en una oportunidad. Sabe cambiar de perspectiva y adaptarse a lo que él ve como nuevos retos y no como problemas. ¿Qué hubiera pasado si a la primera de cambio Rafael Nadal hubiera tirado la toalla? Hoy sería uno más de los que lo intentaron y sin embargo, el no rendirse le ha dado el que haya hecho historia en el tenis español. Crear otro futuro es posible y está al alcance de tus manos.

¡Hasta el próximo! Y si te ha gustado… Share the love!

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